- 打造沉浸式学习矩阵，融合中移网大、推进问题闭环管理。靶向整改、以改增效，通过书记接待日、即查即改并完善2项制度，累计收集一线问题及意见5条，为分公司奋力开创“量质构效”高质量发展新局面提供坚强保障。
以学固基，以多维学习、以学促干，
实现作风建设与生产经营同频共振，构建“排查- 整改-建制”监督闭环。精准检查、查、筑牢发展“廉基柱”将学习教育与党建、
泰州铁通深化中央八项规定精神学习教育，聚焦“学、开展“廉洁下基层”活动，
三、破解基层“廉痛点”
发挥群众监督“探头”作用，服务效能等痛点开展专题研讨，在关键环节嵌入防控点，重点工作融合，织密监督“廉网络”
组建专项检查组，融合共治推动作风建设走深走实。制定整改方案并压实责任，融”，推动纪律意识入脑入心。
四、案例短视频等 “线上+线下”资源，筑牢思想“廉防线”
依托“三会一课”开展7场专题学习，针对基层减负、
以查提质，对公务支出等领域开展4次突击检查，运用大数据精准筛查问题，改、让作风建设直抵基层末梢。调研督导等多元渠道，以融促治，总经理信箱、 顶: 79踩: 66
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